프롤로그는 ‘인터코리아’에서 ‘뉴코리아’로의 전진을 제시하고자 한다. 더욱 나빠지는 인터코리아의 문제점인 청년실업과 자살률, 여성폭행과 반여성문화, 초저출산과 양극화, 그리고 ‘빠’ 정치와 리더십 실종 등을 짚었다. 이에 대한 대안으로 뉴코리아의 갈 길을 제시한다.
제1부는 뉴코리아의 비전과 전략을 제시한다. 대한민국 공동체가 한 단계 업그레이드하기 위해 중요한 가치가 무엇이고, 어떻게 발전하는 것이 바람직한지 제시하는 것이 목적이다. 신명의식, 홍익인간, 배려 등의 가치는 대한민국 정체성의 ‘과거-현재-미래’를 연결하는 실이기도 하다. 선진국으로 도약하기 위한 전국균형발전 방안과 신문명을 창조하는 전략국가 5.0 등에 대해서도 설명한다. 통일 후 한반도에 신문명이 꽃피게 될 것이다.
제2부는 ‘뉴코리아 독트린’을 제안한다. 우리가 주도적으로 한반도의 평화와 번영의 시대를 열어가기 위함이다. 미중 간, 북미 간, 북일 간 우리가 린치핀(linchpin), 즉 핵심 축으로 새로운 동북아 시대를 열어가자는 것이다. 바이든 대통령 시대를 맞아 새 기회를 잡고 적극적인 주도권으로 북핵 해결과 동북아 평화에 앞장서기 위함이다. 새 한일관계가 중요하다. 미래 청년들에게 우리가 동북아의 새우가 아니라 ‘돌고래’라는 점을 강조하고 싶다. 문명사적으로 미국과 중국은 쇠퇴하게 된다.
제3부는 시대정신인 4차 산업혁명 선도와 동시에 낙오된 경제민주화 실현 방안, 그리고 신국부론을 제시한다. 4차 산업혁명의 퍼스트 무버로 발전하기 위해 제조업이 더욱 발전하는 가운데 신기술, 신산업에 앞서갈 때다. 경제민주화가 부강한 경제와 선순환을 이룰 때 의미가 있다. 제조업+대기업+글로벌 기업이라는 3 박자가 대한민국의 성장 동력이었다. 중소기업을 히든 챔피언으로, 신산업 발굴을 통해 부강한 나라로 도약하자는 것이다.
제4부는 미래 청년세대와 여성에게 절망의 늪에서 벗어나는 희망의 꽃을 선물하고 싶다. 먼저 새 인재양성과 교육혁명이다. 이는 ‘3무’(無)와 ‘3유’(有), 3무는 대학등록금 없는 나라, 사교육비 없고, 입시 지옥이 없는 사회, 3유는 꼴찌도 행복한 교실, 성숙한 민주시민교육, 양성평등교육을 말한다. 기회 균등으로 ‘컬링의 영미’와 ‘BTS’ 같은 신인류가 탄생할 수 있다. 국가 백년대계를 위해 청년일자리가 중요하고, 연애하기 좋은 사회를 만들자는 것이다. 이념？진영을 넘어 국정 최우선 과제이다. 선진국처럼 우먼노믹스 시대에 부응할 수 있게 공공기관과 기업에 여성 할당제를 도입하는 것이 바람직하다.
제5부는 대한민국의 권력법칙과 제왕적 대통령제의 불운한 역사를 설명한다. 먼저 어떤 요건을 갖춘 리더가 대선에서 승리하는가를 과학적 역사적으로 분석했다. 이어 대한민국은 성공했지만 왜 대통령은 불운의 역사를 반복하는지 정리했다.
제6부는 ‘넥스트 프레지던트’, 즉 차기 대통령에 대한 이야기다. 대한민국이 새 시대로 가기 위해서 새 리더십을 요구하고 있다. ‘반사체-후광 정치’를 넘어서 다시 ‘창조자의 정치, 품격의 리더’를 만나고 싶어한다. 우리도 이제 세계적으로 존경받는 리더를 만날 때가 됐다. 중도층？무당파를 확보하는 정당이 대선에 승리하는 글로벌 트렌드를 설명한다.
또한 이낙연, 이재명, 홍준표 등 12명의 대선 예비후보들을 빅데이터와 해석학적인 기법에 기반해 분석했다. 통시적인 방법론으로 대선 후보 평가를 위한 새 프레임을 만들고. 이에 기반에 예비 주자들을 전망한다. 유권자들에게 대선 후보에 대한 다양한 정보를 제공해 더 나은 선택에 기여하기 위함이다.
에필로그에선 ‘뉴코리아’에 대한 도전과 헌법 개정에 대해 다뤘다. 뉴코리아는 낡은 지역감정을 버리고, 후보 능력에 따라서 선택하는 선진국이다. 영남과 친노 친문이 앞장서길 바란다. 나아가 박정희, 김대중, 노무현 대통령을 뛰어넘어 지성으로 전진하는 새 리더를 기대한다. 시대정신이자 시대의 슬로건으로 ‘전진하는 지성’을 제안한다.
수명을 다한 제왕적 대통령제를 개혁하기 위해 ‘바람직한 권력 구조’에 대해 여론조사를 실시했다. 응답자의 4분의 3 가까이가 현행 단임제 제왕적 대통령제보다는 새로운 권력 구조를 원하고 있었다. 대한민국이 퇴행으로 역류하지 않고 미래로 전진하기 위해서다.

국가비전 전략가답게 미국, 독일, 프랑스, 일본 등의 국가전략과 신문명, 국제외교안보, 4차 산업혁명, 청년일자리와 양성평등사회 구현 방안, 넥스트 프레지던트의 요건과 평가 프레임까지 분야와 지역을 종횡무진 넘나드는 대선주자 및 캠프 요원들과, 차기 리더에 관심있는 미래 주자들, 그리고 깨어있는 시민들이 읽어야할 필독서!

◆ 대한민국 전략국가 ‘코리아 5.0’
▲ ‘코리아 스탠더드’ 개척이다. 세계적으로 통하는 한국 표준을 말한다. 한류, 코로나19 진단키트 등에서 가능성을 보았다. ▲ 누구나 ‘끼와 적성’을 펼칠 수 있는 환경 및 제도 구축이다. 위대한 대한민국 국민은 코리아 5.0을 잘 할 수 있는 문화 밈을 가졌다. 빨리빨리 스피드, 교육열, 제조업의 손재주, 신명나는 흥, 창조적 파괴를 할 수 있는 역량까지 있다. ▲ 새 역사, 새 문명을 창조할 리더십이다. 새로운 코리아 5.0을 총체적으로 그릴 수 있는 아키텍처와 리더십을 만들어가는 것이다.

◆ 미국의 쇠퇴와 미래 중국의 4대 시나리오
미국이 쇠퇴하는 이유는 4가지로, ① 트럼프 ‘아메리카 퍼스트’, 즉 세계 경찰의 역할을 포기하고 자국의 이익만 챙기겠다는 것이다. ② 양극화와 정치적 포퓰리즘, 2021년 미국 트럼프 대통령이 부추기고, 그의 추종자들이 의회를 침범해 약탈하는 테러가 자행되기도 했다. ③ 중산층의 몰락이다. ‘아메리칸 드림’이 사라지고 있는 것이다. 국가 부채가 100%를 넘어섰고, 달러 찍어내기로 버티고 있다는 분석이 있다. ④ 미국 사회의 분열이다. 인종 차별, 빈부 격차, 이념 분열 등 사회가 병리적으로 가고 있다.
중국의 미래 4대 시나리오는, ① ‘음양’ 시나리오: 사회주의와 자본주의가 조화를 이루는 형태. 공산당이 정치권력을 독점하지만 투명성을 강화하고, 기업의 자유를 보장하는 자본주의가 더욱 발전한다. ② ‘블루 재스민’ 시나리오: 정부의 투명성을 높이기 위해 급진적으로 개혁을 실행하지만 경제가 나빠지는 상황이다. ③ ‘지하 감옥과 용’ 시나리오: 빈부격차, 불평등의 심화로 인민의 반발이 커지는 상황. 독재 체제에 대한 반발이 일어나 현 체제가 물러나고 새 리더십을 선출하게 된다. ④ ‘숨막히는 여왕’ 시나리오: 글로벌 파워는 유지하나 내부는 불안정해지는 상황. 1980년대 소련과 흡사한 형태이며 소수민족의 독립으로 신중국이 해체될 가능성도 있다.

◆ 4차 산업혁명의 패권
크게 세 가지로 정리할 수 있다. ▲ 표준화를 선점하는 나라다. ‘룰’(rule)의 전쟁이라고도 부른다. ▲ 글로벌 공급 사슬 패권이다. 미국을 중심으로 한 글로벌 공급 사슬과 ‘홍색 공급망’(Red Supply Chain)으로 불리는 중국을 중심으로 한 공급 사슬망이 대결하고 있다. 미·중 간 글로벌 공급사슬의 주도권은 ‘시장경제 블록’ vs ‘국가자본주의’가 펼치는 한 판 전쟁이다. ▲ 지식재산권 전쟁이다. 어느 기업의 기술이 앞서가는지에 패권 경쟁이 달려있기 때문이다. 미중 경제패권전쟁의 핵심은 지적재산권 전쟁이기도 하다.

◆ 대한민국 신국부론 - ‘경제발전촉진법’
크게 지원, 세금 감면, 미래 산업분야 성장 촉진 등 일곱 가지로 구성돼있다. ▲ 경제위기 극복을 위한 경기부양책이다. 공공시설에 대한 투자, 노동자 해고를 줄이기 위한 보조금 지원 제도, 금융권에 대한 채무보증 확대 등이다. ▲ 투자 지원정책이다. 특정 지역의 특정 산업에 투자를 하면 매칭 혹은 최대로 지원하는 정책이다. 이는 지역경제 활성화와 일자리 창출을 위함이다. ▲ 다양한 개인 및 기업 세금 인하다. 개인과 기업이 부담하는 재산세, 소득세, 법인세 등 다양한 세금을 인하하는 것이다. 부유세, 즉 부자에 대한 세금은 인상한다. ▲ 교육에 대한 세금 감면이다. 소득세법 상의 자녀양육 공제범위를 확대한다. 또한 어린이 지원금을 올려 지급한다. ▲ 에너지, 헬스 등 미래산업에 대한 투자 지원과 세금 감면이다. ▲ 여행, 항공 등의 분야에 직접 지원과 세금 감면 혜택을 준다. 특히 코로나로 어려운 상황에서 직접적인 타격을 받은 부문에 대한 지원이 시급하다. ▲ 사회연대세 도입이다. 낙후 지역을 돕기 위한 연대적 성격이 강하다.

◆ 대한민국 교육 혁명- ‘3무(無), 3유(有)’
한국 교육의 고질적인 문제점인 세 가지를 없애고, 미래 세대를 위한 3가지 제도를 새로 창조하자는 것이다. 3무는 ▲ 대입 서열화를 없애 입시 지옥을 없애고, ▲ 사교육비가 없고, ▲ 대학 등록금이 없는 사회를 말한다. 독일, 프랑스 등 유럽의 국가들에는 대학 서열화가 없다. 3유는 ▲ 삼성 등 기업 사관학교 설립으로 기업이 인재 양성에 나사고, ▲ 아이들 끼와 적성을 개발하는 맞춤형 교육, ▲ 민주시민 및 양성평등 교육을 의무적으로 추진하는 것이다. 여기에 16세 학생들부터 선거권, 즉 지방자치선거권을 주는 것도 포함한다.

◆ ‘청년일자리 5.0’ - 좋은 일자리 50만개 창출
독일의 인더스트리 4.0인 지능화와 자동화를 넘어서 신인본주의적 일자리 창출이란 의미를 갖고 있다. ▲ 정경 협력이다. 대표적으로 청년일자리와 기업 상속세의 빅딜이다. ▲ 주요 기업들이 ‘사관학교’를 설립하고 운영한다. ▲ 벤처 창업의 활성화다. 일정한 자격이 되는 청년 학생들에게 아예 2년 치 월급을 주는 제도를 들 수 있다. 1년에 약 2만 유로를 주는 방식이다. ▲ 4차 산업혁명 선도 기업 혹은 히든 챔피언 기업 양성을 위해 새로운 국가 R&D 비용 지원 방식이다. ▲ 중소기업의 업그레이드를 통한 일자리 창출이다.
새로운 청년일자리 정책, 청년일자리 창출 5.0을 통해 좋은 일자리 50만개를 창출할 수 있다. 보수적으로 잡아도 상속세 감면을 통해 13만명, 기업 사관학교를 통해 30만명, 창업 및 신기술신산업 R&D을 통해 5만명 등 약 48만 명의 일자리를 만들 수 있다.

◆ 글로벌 리더의 특징
독일의 빌리 브란트, 미국의 버럭 오바마, 영국의 토니 블레어, 프랑스의 마크롱 등 성공한 글로벌 리더의 특징을 분석한 결과, ▲ 글로벌 트렌드의 트렌드세터(trendsetter), 즉 선구자였다. 세계 변화를 주도해간 것이다. ▲ 글로벌 리더들은 자신들이 꿈꾸는 세상에 대한 비전과 콘텐츠로 무장해 국민들에 제시했다. ▲ 글로벌 리더들은 최고의 참모들이 주위에 있었다. ▲ 글로벌 리더들은 일머리, 즉 비전을 제시하고 업적을 만들어간 것이다. ▲ 국가 그랜드 플랜, 일자리와 성장 동력 창출이다. 또한 복지도 게을리 하지 않았다.

◆ 2022년 대선의 승자는?
대선의 승리법칙에 따르면 5가지 조건을 갖춘 리더. ▲ ‘검증된 거대 양당의 후보’ 중 한 명이다. ▲ 역량 있는 참모들이 포진해 있다. ▲ 시대정신을 잡고 새로운 비전과 콘텐츠를 제시하는 리더다. ▲ 지역에 기반해 연합 전략을 펼 때 기회가 온다. ▲ 상대적으로 비토 세력이 약한 중도 정치적 입장에 서 있는 리더다. ‘신DJP 연합 전략전술’은 지역 연합이자 문제 해결의 방안이기도 하다. 상징적으로 ‘8도 연합 모델’, 즉 호남+영남+충청+강원？제주 연합체가 될 수도 있고, 합리적 보수 + 중도 + 실용적 진보의 연합체이기도 하다. 최초로 지역 구도와 정파를 뛰어 넘어서 새 거버넌스를 구축이다. 세계에서 가장 경쟁력 있고 행복하게 잘 사는 나라 스위스와 독일 모델이다.

◆ 넥스트 프레지던트 평가 프레임과 전망
지난 일곱 차례 대선에 대한 통시적인 분석에 기반해 대선 승리에 영향을 미치는 요인들을 도출한 것이다. 먼저 대통령 선거의 향방은 구도, 인물, 전략 전술 등에 따라서 결정된다는 많은 연구 결과들이 있다. 나아가 대선 승리를 위한 10대 요인, 즉 ①시대정신, ②정당, ③리더십, ④지지기반, ⑤비전, ⑥소통, ⑦권력의지, ⑧이미지, ⑨인격, ⑩출신 등을 도출했다
정치인, 언론인, 학자 등 전문가들에게 심층설문조사 결과 대선에서 승리하기 위해선 가장 먼저 그 시대정신을 잡고 거대 정당의 후보가 되어야 하고, 이어 뛰어난 리더십으로 지지기반을 다져야 하며, 나라 갈 길에 대한 비전을 제시하면서 국민？지지자들과 잘 소통하고, 그리고 권력의지로 자신의 커리어와 불굴의 도전정신을 보여주는 이미지를 메이킹해야 한다고 나타났다.

◆ 하면 된다(박정희), 행동하는 양심(김대중)을 넘어 ‘전진하는 지성’
왜 대한민국의 위대한 슬로건으로 박정희 전 대통령의 ‘하면 된다’와 김대중 전 대통령의 ‘행동하는 양심’을 꼽는가? 두 리더는 새로운 시대를 만들어갔기 때문이다. 먼저 산업화의 기수였던 박정희 전 대통령은 가난한 농업사회에서 중공업의 ‘2차 산업혁명’의 기틀을 마련했다. 김대중 대통령은 정보통신(IT)혁명과 신경제로 상징되는 ‘3차 산업혁명’을 이끌었다. 민주화 운동과 IMF 극복, 그리고 최초 남북정상회담을 통해 ‘햇볕 정책’이라는 새 시대를 열어갔다. 그는 ‘행동하는 양심’을 내걸고 민주화 투쟁에 앞장섰고, 화해와 관용의 정치를 보여주었다. 넥스트 프레지던트의 우선 과제는 ‘중요하고 시급한 문제 해결과 4차 산업혁명’을 선도하는 데 있다. 이를 위해 지혜, 즉 지성(知性？至誠)이 필요하다. 그래서 ‘전진하는 지성’이 시대의 슬로건이다.