제1장 서론 - 굿 비즈니스의 출발 _19
·기업이란
·기업은 어떤 곳이며 무엇을 하는 곳인가
·기업의 주권
·기업의 주체
·기업의 목적
·기업과 창조질서의 회복
·굿 비즈니스의 기독교적 관점
·굿 비즈니스를 위한 핵심원리
·영성의 역할
·책의 구성
제2장 영성 - 그 신비로운 경영의 열쇠! _47
·영적 사회적 공간인 기업의 유래
·기독교 영성과 일반 영성의 관계
·일터에서 만나는 영혼
·인본주의 기업가 모델
·기독교적 기업가 모델
·크리스천 경영의 네 가지 모델
·크리스천 영성으로 경영하기
·기업가의 존재 이유
·개인적 차원의 기업가 영성
·공동체적 차원의 기업가 영성
·하나님의 형상으로 일한다는 것
·두 도시에서 경영하기
·형상의 회복, 일의 회복
·영성과 경영을 만나게 하기
·기독경영 6대 원리의 영적 의미
제3장 창조의 원리 - 기업 활동의 본질, 창조 _91
·창조가 기업경영에 왜 필요한가
·기업 활동의 핵심인 창조와 혁신, 기업가정신
·창조가 왜 어려운가
·창조의 과정과 창조경영
·창조 및 창조원리의 이해
·창조원리의 체계와 구성
·창조원리의 세 가지 구성 요소
·창조원리에 바탕을 둔 기업경영-창조원리의 적용
·기업경영과 창조원리
제4장 책임의 원리 - 기업인의 청지기 정신, 책임 _121
·책임지지 않는 기업과 사회
·가장 중요한 덕목인 책임은 왜 어려운가
·책임의 진정한 의미는 능동적, 적극적 태도와 연관
·성경적 관점의 책임의 원리: 청지기정신(Stewardship)
·책임의 부재가 가져오는 부정적 파급효과
·책임의 원리의 개념과 세부 유형
·법적·윤리적 책임, 컴플라이언스(Compliance)
·컴플라이언스의 실천을 위한 가이드라인
·지속가능성(Sustainability), 기업의 경제적 책임
·마켓센싱 역량을 통한 고객가치 창출
·기업의 사회적 책임(Social Responsibility)
·책임을 다할 때 주님의 축복과 은혜가 임한다
제5장 배려의 원리 - 지속가능한 기업의 핵심, 배려 _157
·배려는 왜 필요한가
·왜 배려가 힘든 것일까?
·배려는 기독교 정신
·배려의 경영을 강조하는 경영학
·포용(embracement)의 태도가 배려를 만든다
·호혜(reciprocity)는 배려의 작동원리이다
·배려는 나눔(sharing)의 행위로 나타난다
·배려의 경영을 위하여
제6장 공의의 원리 - 정의와 공정성의 실현, 공의 _189
·정의의 재발견
·기울어진 운동장과 갑을관계
·정의가 사라진 대한민국
·성경이 말하는 공의
·공의 상실이 불러오는 부정적 파급효과
·공의의 원리의 개념과 세부 유형
·심은 대로 거둔다, 형평(equity)
·하나님과 사람 앞에 인간은 모두 평등(equality)
·기회의 평등과 결과의 평등을 동시에 고려
·편견과 치우침이 없는 공평(impartiality)
·복음에 빚진 자가 가져야할 자세, 공의
제7장 신뢰의 원리 - 경쟁력의 기반, 신뢰 _221
·신뢰수준이 낮다
·그만큼 비용을 지불하고 있다
·왜 신뢰하기 어려운가
·신뢰의 길을 가야 한다.
·신뢰란 무엇인가
·진실성, 올바른 목적과 수단
·적극적이고 능동적인 투명성
·어제나 오늘이나 변함없는, 일관성
·신뢰 경영을 위하여
제8장 안식의 원리 - 일상에서 메누하(menuba) 누리기 _251
·진정한 안식
·영혼의 풍요: 평안과 영원의 맛 누리기
·그침과 쉼: 삶의 지배가치를 달리 생각하자.
·안식을 함께 누리기: 관계의 만족
·안식을 확장하자
제9장 JuST―ABC 실천방안 - 굿 비즈니스를 위한 원칙과 지침 _281
· JuST―ABC 핵심원리 적용시의 원칙과 지침
·통합적 적용의 원칙
·보완적 적용의 원칙
·6대 핵심원리 간의 충돌 이슈 및 해결 방안
·굿 비즈니스를 위한 JuST ABC 핵심원리의 실천방안
·사례연구