기업경제학은 기업의 존재, 행동, 조직, 기업의 외연적 확장 등에 대한 여러 테마들을 경제학적으로 접근하여 고찰하는 학문분야라고 말할 수 있다. 그런데 기업학은 너무 현실에만 치중하고, 경제학은 너무 이론적 접근에만 치우치는 양단간의 어려움이 있어 이를 중간으로 끌어 모아 알기 쉽게 접목했다.
출판사 서평
기업은 현대경제에서 중요한 역할을 하는 경제주체다. 나라의 경제를 이끌어 가며 글로벌 무한경쟁의 시대에 가장 빠르게 대응하면서 국민경제 순환에 활력을 불어넣는다. 그러나 기업이 과연 어떠한 목?적을 가지고 어떻게 기능해야 하는지에 대해서는 가볍게 검토되는 것 같다. 확실히 기업은 우리의 희망이다.
지금까지는 기업이 경영활동의 주체라는 단순한 역할에만 국한해서 다루어져 왔기 때문에 이론적으로나 실제적으로 더 연구되어야 한다. 따라서 이러한 연구는 기업경영과 관련된 현실적 문제해결에 경제이론을 적용함으로써 경쟁적 시장에서 자원의 최적배...
기업은 현대경제에서 중요한 역할을 하는 경제주체다. 나라의 경제를 이끌어 가며 글로벌 무한경쟁의 시대에 가장 빠르게 대응하면서 국민경제 순환에 활력을 불어넣는다. 그러나 기업이 과연 어떠한 목적을 가지고 어떻게 기능해야 하는지에 대해서는 가볍게 검토되는 것 같다. 확실히 기업은 우리의 희망이다.
지금까지는 기업이 경영활동의 주체라는 단순한 역할에만 국한해서 다루어져 왔기 때문에 이론적으로나 실제적으로 더 연구되어야 한다. 따라서 이러한 연구는 기업경영과 관련된 현실적 문제해결에 경제이론을 적용함으로써 경쟁적 시장에서 자원의 최적배분을 도모하고 기업의 합리적 의사결정방안을 세우는 데 크게 기여할 것이다. 그리고 이와 같은 고찰은 기업과 경제학의 실용적 이해를 촉진하게 될 것이다.
기업경제학은 기업의 존재, 행동, 조직, 기업의 외연적 확장 등에 대한 여러 테마들을 경제학적으로 접근하여 고찰하는 학문분야라고 말할 수 있다. 그런데 기업학은 너무 현실에만 치중하고, 경제학은 너무 이론적 접근에만 치우치는 양단간의 어려움이 있어 이를 중간으로 끌어 모아 알기 쉽게 접목했다.
이 책의 구성은 모두 4부로 되어 있다.
제1부는 기업의 가치와 목적이다. 기업의 존재와 의의 및 생산이론을 입문적 수준에서 다루었다. 기업의 목적에서는 특히 최근 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임과 윤리경영을 심도 있게 고찰하면서 외국의 사례도 살펴보았다. 또 기업을 둘러싼 이해관계집단과 주인대리인관계도 고찰하였다. 기업의 이윤학설도 간단히 소개하고 특징적 내용들을 살폈다.
제2부는 기업의 주체에 관한 고찰이다. 기업의 주체와 지배구조, 경영자와 기업가의 역할, 기업의 자본조달방법 등을 다루고 기업의 지배구조에서 주주와 경영자간의 이해상충관계(trade-off)를 규명하였다. 기업의 자본조달에서는 자기자본과 타인자본의 구조와 기업가치적 상관관계 유무를 고찰하였다.
제3부는 기업의 조직이다. 기업의 전통적인 조직구조를 먼저 살핀 다음, 기업의 글로벌화에 따른 다국적기업의 조직유형들을 살폈다.
마지막 제4부는 기업의 확장과 재무관리이다. 최근 경영수단으로 확산되고 있는 M&A의 다양한 내용을 소개하고 기업의 재무관리에 대해 기초적인 고찰을 하였다. 마지막 12장에서는 기업관련 금융상품들을 고찰하고 전통적 금융상품들과 신상품인 파생금융상품을 기초적 수준에서 살펴보았다.
이 책의 특징은 첫째, 각 장마다 말미에 기업사례를 소개하여 기업의 글로벌 사례들을 이해하고 그 시사점을 터득하는데 도움이 되도록 노력했다. 둘째, 금융상품의 사진그림을 소개하여 실물을 체감하도록 했다. 셋째, 파생금융상품의 심층사례를 소개하고 이해하기 어려운 개념은 설명을 보완했다. 넷째, 자본조달에서는 재무이론인 MM정리와 경영자 성장최대화가설 등 이론에 관심 있는 독자에게 수학적 수식도출을 소개하여 심도 있는 연구가 되도록 하였다. 그러나 다른 독자들은 이 부분을 건너뛰어도 지장이 없다. 마지막 다섯째, 찾아보기를 마련하여 독자들의 참고에 도움이 되도록 하였다.
이 책의 시사점은 전체 내용의 흐름 속에서 현대기업경영에서 참된 기업가의 덕목()은 무엇이며, 미래의 기업가상()은 어떤 것이어야 하는가에 대해서도 독자 여러분에게 감히 제시하려는 데 뜻을 두었다. 지금이야말로 참되고 품위 있는 기업가 정신이 그 어느 때보다도 절실히 필요하다. 또 이 책이 모든 기업가, 경영자, 회사 대주주, 직장인, 대학생, 취업준비생, 지식인 등 많은 독자층의 요구(needs)에 골고루 부응하면서 기업관리의 지침서가 되기를 바란다.

목차
머리말
제 1 부 기업의 의의와 목적
|제 1 장| 개론
제 1 절 기업이란 무엇인가? 19
제 2 절 기업은 자원을 어떻게 효율적으로 배분하나? 25
제 3 절 기업을 둘러싼 이해관계집단에는 어떤 것이 있나? 42
제 4 절 기업의 규모별 분류 51
|제 2 장| 기업의 생산이론
제 1 절 개요 63
제 2 절 기업의 이윤 64
제 3 절 기업의 생산활동은 어떻게 이루어지나? 67
제 4 절 기업가치이론 69
제 5 절 기업의 이익관리는 어떻게 하나? 71
|제 3 장| 기업의 목적과 사회적 책임론
제 1 절 기업의 목적은 무엇인가? 79
제 2 절 기업의 사회적 책임과 윤리경영 82
제 3 절 기업의 사회적 책임의 각 국 사례 87
제 4 절 기업의 사회적 책임의 발전방향 92
제 2 부 기업의 주체
|제 4 장| 기업의 지배구조
제 1 절 기업의 주인은 누구인가? 99
제 2 절 기업의 경영권 107
제 3 절 주주의 경영자 감시 109
제 4 절 경영자에 대한 관리와 유인책 121
|제 5 장| 경영자와 기업가는 어떻게 다른가
제 1 절 경영자의 역할은 무엇인가? 127
제 2 절 경영자 상()과 임용방식 137
제 3 절 기업가는 어떻게 정의되나? 139
제 4 절 경영자의 전략적 의사결정 143
|제 6 장| 기업의 자본은 어떻게 구성되나?
제 1 절 기업의 소유지배구조와 경영성과는 어떤 관계가 있나? 153
제 2 절 기업은 어떻게 자본을 조달하나? 157
제 3 절 기업은 자금조달방법에 따라 기업가치가 변하나? 161
제 3 부 기업의 조직
|제 7 장| 기업의 조직구조는 어떻게 되어있나?
제 1 절 기업의 전통적 조직 유형 175
제 2 절 다국적기업의 조직 유형 181
제 3 절 기업의 성장과 통합은 어떻게 이루어지나? 189
제 4 절 최근의 조직발전 추세 195
|제 8 장| 기업의 고용구조는 어떠한가?
제 1 절 기업의 고용관계의 특성 205
제 2 절 기업의 인적자원 관리 209
제 3 절 일본식 인사관리의 특성 213
제 4 부 기업의 확장과 재무관리
|제 9 장| 기업의 M&A(인수합병)
제 1 절 M&A의 의의와 동기 223
제 2 절 적대적 매수(hostile takeover) 226
제 3 절 적대적 M&A공격에 대한 경영자의 대응 228
제 4 절 글로벌 M&A의 거래 동향 233
제 5 절 글로벌 M&A의 특징과 사례 236
|제 10 장| 글로벌시대의 기업의 국제화
제 1 절 기업국제화의 개념과 이론적 고찰 251
제 2 절 기업국제화의 결정요인과 중요성 259
제 3 절 다국적기업과 해외직접투자 263
제 4 절 세계 500대 기업의 동향분석 269
제 5 절 글로벌 기업환경의 주요 이슈와 전망 276
|제 11 장| 기업의 재무관리
제 1 절 기업의 재무관리란 무엇인가? 281
제 2 절 기업재무관리의 목적은 무엇인가? 283
제 3 절 기업의 경영활동과 재무제표 284
제 4 절 재무제표 관리는 어떻게 하나? 286
|제 12 장| 기업관련 신금융상품
제 1 절 전통적 금융상품 297
제 2 절 파생금융상품(신금융상품) 316
참고문헌 340
찾아보기(국문색인/영문색인) 349