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    리더십을 키워주는 비밀 지도

    리더십을 키워주는 비밀 지도

    • 신완선 저
    • 파란하늘
    • 2007년 12월 10일
    • 정가
      11,000원
    • 판매가
      9,900원 [10% 할인]
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    ISBN: 9788992417167 197쪽 240 x 189 (㎜)

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    학교에서, 집에서 가르쳐 주지 않는 리더십을 신완선 교수님이 아주 쉽게 가르쳐 줍니다. 크게 네 가지 유형으로 나누고, 각각을 어린이들이 이해하기 쉽게 동화로 꾸며 아이들이 어떤 유형에 속하는지 파악하게 합니다. 또 리더십을 키우기 위해서는 어떤 방법이 있는지 알려주고, 그 유형에 속한 성공자들을 소개합니다. 가족이 함께 아이의 유형을 알아볼 수 있도록 점검표를 넣었습니다. 특히 각 유형에 맞춰 주의할 점과 포인트를 첨삭하여 이해도를 높이도록 구성되어 있습니다.우리 아이를 사랑하는 부모라면 꼭 선물하고픈 도서가 될 것입니다.

    출판사 리뷰

    출판사 서평
    “ 리더는 길을 찾는 사람이다 ”
    dream box 는 자라는 아이들을 위해 꿈과 미래를 다루는 파란하늘의 기획시리즈입니다.
    이번에 첫 책으로 다룬 주제는 ‘리더십’입니다. 옥스포드 사전에 따르면 리더란 “사람이나 동물들이 올바른 길로 갈 수 있도록 이끄는 사람”이다. 라고 나와 있습니다. 즉, 길을 찾는 것과 그 길로 사람들을 인도하는 것이 리더에게 주어진 두 가지 과제인 셈입니다. 요즘처럼 경쟁이 치열하고 의사결정에 대한 선택의 폭이 다양한 환경에서는 리더의 안목은 조직의 미래에 결정적인 역할을 하게 됩니다.
    - ...
    “ 리더는 길을 찾는 사람이다 ”
    dream box 는 자라는 아이들을 위해 꿈과 미래를 다루는 파란하늘의 기획시리즈입니다.
    이번에 첫 책으로 다룬 주제는 ‘리더십’입니다. 옥스포드 사전에 따르면 리더란 “사람이나 동물들이 올바른 길로 갈 수 있도록 이끄는 사람”이다. 라고 나와 있습니다. 즉, 길을 찾는 것과 그 길로 사람들을 인도하는 것이 리더에게 주어진 두 가지 과제인 셈입니다. 요즘처럼 경쟁이 치열하고 의사결정에 대한 선택의 폭이 다양한 환경에서는 리더의 안목은 조직의 미래에 결정적인 역할을 하게 됩니다.
    - 본문중에서
    이 책 < 리더십을 키워주는 비밀지도 >을 첫 책으로 선택한 이유이기도 합니다. 학교생활과 미래를 꿈꾸는 아이들에게 리더십의 기초를 제공하고, 키워주고자 하는 책입니다.
    아이들이 자라서 만나게 될 미래적인 주제와 눈 높이에 맞춘 구성으로 독자들을 찾아갈 것이며, ‘기본에 충실하라’는 명제를 제공하고자 합니다.
    “ 신완선 교수님의 첫 번째 어린이 책 ”
    삼성전자, 현대자동차, LG, POSCO, 미국 NASA : AEROJET 등 100여 개의 조직을 대상으로 품질혁신과 경영리더십에 대한 자문과 교육을 해왔고, 리더십과 경영 관련 도서를 지은 신완선 교수님이 처음으로 쓰신 어린이 책입니다. 21세기 대한민국을 대표하는 리더십 전문가이신 저자가, 리더십은 타고난게 아니며, 키워진다고. 어린이 여러분의 선택을 권합니다. 특히 이 책의 수익금은 시골의 자라는 아이들을 위해 전액 장학금으로 기탁을 하실 만큼 애정을 갖고 계십니다.
    “ 리더십을 기르도록 도와주는 책 ”
    눈 높이에 꼭 맞춘 구성과 내용.
    학교에서, 집에서 가르쳐 주지 않는 리더십을 신완선 교수님이 아주 쉽게 가르쳐 주고,
    도와줍니다.
    크게 네 가지 유형으로 나누고, 각각을 어린이들이 이해하기 쉽게 동화로 꾸며 아이들이 어떤 유형에 속하는지 파악하게 합니다. 또 리더십을 키우기 위해서는 어떤 방법이 있는지 알려주고, 그 유형에 속한 성공자들을 소개합니다. 가족이 함께 아이의 유형을 알아볼 수 있도록 점검표를 넣었습니다.
    특히 각 유형에 맞춰 주의할 점과 포인트를 첨삭하여 이해도를 높이도록 구성되어 있습니다.우리 아이를 사랑하는 부모라면 꼭 선물하고픈 도서가 될 것입니다.

    저자 소개

    신완선

    글. 신완선 교수(성균관대학교 시스템경영공학부 교수) 미국 오클라호마 대학교에서 산업공학박사 학위를 받았으며, 미국 미시시피 주립대학교에서 부교수로 근무하였다. 미국 산업공학회지 편집위원으로 활동하기도 했습니다. 그리고 KT(한국통신), 한국전력공사, LG, 삼성전자, 현대자동차, POSCO, 미국NASA:AEROJET, SK 등 100여 개의 조직을 대상으로 품질혁신과 경영리더십에 대한 자문과 교육을 해왔습니다.
    저서로는 , , 등이 있습니다.
    그림. 윤경철 충남 서산에서 자라고, 2007년 홍익대학교 회학과를 졸업했습니다. 지금도 동 대학원에서 그림 공부를 계속하고 있으며, 이 책이 어린이들에게 매우 유익한 책이라 생각되어 작업에 참여하게 되었답니다. < 리더십을 키워주는 비밀지도 >를 통해 어린이 여러분과 자주 만나고 싶답니다.

    책 속에서

    어려서부터 리더십 학습을 한 사람들은 인생에서 아주 중요한 것들을 터득합니다.
    첫째는 동료의 실수를 용서할 줄 압니다. 어떤 조직이든 서로의 잘못을 탓하고 손가락질하면 발전하지 못합니다. 즉 단결력과 협동심을 배우게 되는 것입니다.
    둘째는 리더를 인정하고 따를 줄 압니다. 리더가 없는 조직은 구심점이 없기 때문에 위기가 왔을 때 무너지고 맙니다. 리더는 어려울때에 빛나는 법입니다. ‘난세에 영웅이 난다.’는 얘기가 바로 그것입니다.
    셋째는 게임의 법칙을 인정할 줄 압니다. 결과에 승복할 줄 아는 자세야말로 리더에게 필요한 덕목입니다. 그래야 자신이 승리했을 때 더 큰 성취감을 맛볼 수 있습니다. - 본문중에서

    목차

    목차
    제1장나는 어떤 사람일까?
    야, 다들 모여 – 지시형 리더십
    내 말 좀 들어 봐 – 설득형 리더십
    어떻게 하는 게 좋을까 – 참여형 리더십
    너희들이 알아서 해 – 위임?형 리더십
    나는 어떤 사람일까?

    제2장비전과 용기가 있어야 한다.
    비전이란 무엇인가
    용기와 실천
    비전과 용기
    제3장리더십을 키워라
    내가 반장이라면
    나의 리더십에 문제는 없을까
    가장 적합한 리더십
    리더십 학습유형
    나는 어떤 방법으로 리더십을 키워야 할까
    역할모델을 선정하라
    제4장21세기에는 리더십 있는 사람이 성공한다.
    리더십의 역사
    비전 리더십을 키워라
    어떻게 할까?
    10가지 교훈
    제5장리더십으로 살펴본 리더 이야기
    누구를 닮을까?
    에이서 캔들러 – 코카콜라 회장
    손정의 – 소프트뱅크 사 회장
    스티븐 잡스 – 애플 사 회장
    빌 게이츠 – 마이크로소프트 사 회장
    루치아노 베네통 – 베네통 회장
    월트 디즈니 – 디즈니랜드 설립자
    데이비드 팩커드 – 휴렛팩커드 사 전 회장
    모리타 아키오 – 소니 창업자
    토마스 왓슨 – IBM 회장
    잭 웰치 – 제너럴 일렉트릭 사 회장
    리 아이아코카 – 크라이슬러 회장
    유봉식 – MK 택시 회장

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